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山西财经大学马克思主义学院来我市开展新时代落实“党建带工建”工作研究课题调研

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    [LV.10]以坛为家III

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    发表于 2020-9-22 10:13 | 显示全部楼层 |阅读模式
           9月18日至19日,山西财经大学马克思主义学院院长、教授张二芳一行,到我市开展新时代落实“党建带工建”工作研究课题调研。
          课题组一行先后来到市总工会、城区总工会,通过实地考察、召开座谈会等方式对阳泉的“党建带工建”工作进行调研。市总工会党组书记、常务副主席程继喜,市总工会党组成员、副主席杨海平参加调研。
          在市总工会召开的调研座谈会上,程继喜首先对张二芳及课题组莅临市总工会调研指导工作表示欢迎,并介绍了市总工会和全市工会基本情况。他说,我市始终坚持“党建带工建、工建服务党建”的工作机制,工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带,在市委的领导下,充分发挥主观能动性,切实加强工会组织建设,延伸了党组织的服务触角。一是坚持“增三性”“去四化”。聚焦增强政治性、先进性、群众性,去除机关化、行政化、贵族化、娱乐化,抓重点、补短板、强基层、促创新,持续推进工会改革创新,不断增强基层工会的凝聚力、影响力、战斗力,为党的组织和工作覆盖打下了坚实基础。二是坚持“清零、宏观、头雁、绩效”八字方针。摒弃惯性思维,打破部门界限,加强资源共享,坚持目标导向和实绩导向,以敢于开拓的闯劲和争当全省工会“领头雁”的拼劲,主动研究和探索工会工作新模式,更好满足新时代职工新需求。三是坚持“职能上网络,服务进中心”。健全联系广泛、服务职工的工作体系,不断深化“智慧工会”建设,打造了工会普惠服务升级版,开辟了引领职工和服务职工新领域新阵地。
          调研中,市总工会还向课题组介绍了我市“源头参与,共推共建,资源共享”的“党建带工建”工作总体情况,分享了我市在八大群体入会、集中建会行动中的措施和办法,展示了市总工会智慧云服务平台总体构架和服务流程。
          张二芳对近年来市总工会敢于担当,敢闯敢试,不断创新“党建带工建”工作格局、扎实推进工会改革创新所取得的成绩给予高度赞扬。她表示,这次调研有很大的收获,从中获取了很好的借鉴和启发,课题组将把阳泉的成功案例带回去,继续就相关课题深入研究。
          调研期间,课题组还到市职工服务中心、市总工会党员活动中心、劳动争议调解室、法律援助维权中心和城区金三角社区、市政府大院社区进行实地调研。
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